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企業(yè)文化
【榜樣力量】李英哥:實干為槳勇?lián)?創(chuàng)新為帆領航程

2025-07-15


走進長壽花食品精煉三車間,總能看到一個身影穿梭于設備間,他時而俯身檢查設備運行,時而指導員工精進技能,時而與技術骨干研討生產進度。他,就是長壽花精煉三車間主任李英哥,以實干扎根生產一線,以創(chuàng)新引領技術變革,用責任與擔當書寫著屬于他的奮斗篇章。

 

自擔任車間主任以來,李英哥始終把“高質量、高標準、嚴要求”作為工作信條。他深知,安全生產是企業(yè)的生命線。每日班前會上,他總會反復精講安全生產細則,強調設備操作規(guī)程,用“寧可千日緊,不可一日松”的堅定態(tài)度牢筑安全防線。在他的嚴格管理下,精煉三車間成員的安全生產意識顯著提升,操作規(guī)程嚴格規(guī)范,連續(xù)多年實現(xiàn)“安全零事故”的生產目標。

 

“管理不是空喊口號,而是沉下去解決問題”,這是李英哥常掛在嘴邊的話。面對車間節(jié)能增效技術瓶頸,他帶領團隊深入研判,憑借多年積累的豐富經驗,順利完成換熱及真空技術改造工作。技改完成后,車間生產成本較歷史最優(yōu)指標下降30%左右,更是有效降低了生產負荷和能源消耗量,實現(xiàn)了綠色生產和效益提升的雙贏。這一創(chuàng)新成果不僅成為集團的技改典型案例,更讓精煉三車間成為長壽花食品踐行高質量發(fā)展的模范陣地。

 

“如果把精煉三車間這個大家庭比作是一艘巨輪,他就是那掌舵手?!避囬g的員工這樣評價道。在團隊建設上,李英哥既是嚴師,亦是益友。他認真做好“傳幫帶”工作,毫不吝嗇自己的寶貴經驗,為公司培養(yǎng)出了多名技術骨干;他重視營造車間比學趕超的氛圍,充分調動員工工作積極性。在他的帶領下,精煉三車間連續(xù)多年斬獲“優(yōu)秀班集體”、“青年示范崗”等榮譽,李英哥也多次被評為“勞動模范”、“優(yōu)秀管理者”等榮譽稱號。

 

萬里之船,成于羅盤。李英哥以實干為槳,以創(chuàng)新為帆,帶領精煉三車間在高質量發(fā)展的航道上乘風破浪,向著更加輝煌的遠方穩(wěn)健前行。相信在未來,李英哥與精煉三車間全體成員也將繼續(xù)秉持初心、砥礪奮進,不斷書寫屬于他們的精彩篇章。

 

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